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湖南华菱资源贸易有限公司2018年1月公开招聘公告

  • 分类:人才招聘
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  • 发布时间:2018-03-19 09:29
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【概要描述】2018年1月招聘

湖南华菱资源贸易有限公司2018年1月公开招聘公告

【概要描述】2018年1月招聘

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湖南华菱资源贸易有限公司

2018年1月公开招聘公告

 

湖南华菱资源贸易有限公司(下称“华菱资源”)是湖南华菱钢铁集团有限责任公司的全资子公司,主要从事钢铁行业上下游资源和全产业链的全球贸易、金融和技术服务,致力于打造资源贸易综合服务平台。因业务发展需要,现向社会公开招聘9名员工,相关事宜公告如下:

一、招聘需求

1.国际贸易部1

岗位名称

期货经理岗

招聘人数

1人

任职条件

年  龄:35岁以下

专  业:证券期货、国际贸易、钢铁冶炼等相关专业优先

学  历:本科

经  验:3年以上期货行业从业经验,有金融衍生品策略设计经历优先

技  能:熟悉黑色金融衍生品交易规则,有较强的市场分析、判断能力;衍生品交易风险意识强,熟悉套保原理和流程,能制定并执行金融衍生品操作策略;了解钢材及原料贸易业务。

其他所需事项

1.  具有良好的沟通协调能力,较强的策划、组织与执行能力;

2.  耐心细致,有责任心和保密意识;

3.  能承受较大工作压力;

4.  一定的英语表达能力。

工作职责

1.  制作市场分析报告;

2.  制定并执行金融衍生品操作策略及套保方案;

3.  根据套保计划,跟进交易建仓和持仓情况,并进行风险评估和控制;

4.  负责套保业务相关文件和材料的管理工作;

5.  衍生品交易合规管理。

 

2.国内业务部2

(1)营销经理岗

岗位名称

营销经理岗

招聘人数

1人

任职条件

年  龄:45周岁以下

专  业:管理类、财务类、冶金、矿产类等

学  历:专科以上

经  验:具有5年以上营销工作经验

技  能:渠道开发、项目策划与实施、沟通技巧

其他所需事项

1.具有丰富的、优良的营销渠道;

2.优秀的营销能力、沟通协调能力和执行力;

3.身体健康、抗压能力强、团队协作能力强。

工作职责

1.  负责国内营销业务的开发与谈判;

2.  负责客户与渠道的开发与维护;

3.  在满足风控管理的前提条件下,完成部门下达的绩效指标。

(2)营销兼期货经理

岗位名称

营销兼期货经理岗

招聘人数

1人

任职条件

年  龄:40周岁以下

专  业:金融、管理、黑色产业链类等

学  历:大专(全日制)以上

经  验:具有2年以上期货操作经历,熟悉煤焦钢矿等黑色链商品属性。

技  能:具备煤焦钢矿等大宗商品的市场分析能力和业务操作能力,具备较强的期现结合操作能力。

其他所需事项

1.具有优秀的市场分析能力和沟通协调能力,具备较强的营销能力;

2.具备优秀的执行力;

3.身体健康、抗压能力强、团队协作能力强。

工作职责

1.负责国内贸易品种期现结合操作;

2.参与国内营销业务的开发与谈判;

3.客户与渠道的开发与维护。

 

3.钢材贸易部3

(1)产品经理岗

岗位名称

产品经理岗

招聘人数

1人

任职条件

年  龄:35岁以内

专  业:机械、冶金材料或国际贸易专业优先

学  历:本科及以上

经  验:具备5年以上的设备制造或项目管理、产品出口经验,有国外工作经历者优先。

技  能:英语表达、写作能力强,能熟练与客户交流商务与技术方面的问题。

其他所需事项

1.   有独立发掘国内外客户钢材深加工产品需求的能力;

2.   掌握设备备件制造相关知识,具备技术交流能力;

3.   有国际贸易方面的商务谈判和实务操作经验;

4.   有项目的管理和运营经验;

5.   有新材料、新技术的运用和推广能力;

6.   能适应较频繁的差旅工作;

7.   有较强的组织策划和文字总结能力。

工作职责

1.   发掘境内外企业在钢材及深加工产品方面的需求;

2.   研究新材料、新技术在客户生产设备及备件上的应用;

3.   负责制定产品开发计划、方案策划,开展技术交流、商务谈判;

4.   负责项目后期的跟进,整合内外部资源,为客户提供钢材及深加工产品的整体解决方案。

(2)营销经理岗

岗位名称

营销经理岗

招聘人数

1人

任职条件

年  龄:35岁以内

专  业:钢铁冶金、冶金材料或市场营销专业优先

学  历:本科及以上优先

经  验:有3年以上钢材销售工作经历,有工程服务和钢坯销售经验者优先。

技  能:沟通能力强、总结分析能力强,能熟练与客户交流商务问题。

其他所需事项

1.  有独立发掘国内工程客户钢材需求的能力;

2.  掌握钢材贸易和工程结算相关知识,具备技术交流能力;

3.  具备钢材贸易方面的商务谈判和实务操作能力;

4.  具备工程项目的运营和物流管理能力;

5.  能适应较频繁的差旅工作;

6.  有较强的组织策划和文字总结能力。

工作职责

1.  发掘工程客户的需求;

2.  负责制定钢材贸易业务开发计划、方案策划,开展商务交流合作;

3.  负责钢材产品销售、库存管理、交货管理;

4.  负责整合内外部资源,为客户提供钢材的整体解决方案。

(3)营销助理岗

岗位名称

营销助理岗

招聘人数

1人

任职条件

年  龄:35岁以内

专  业:钢铁冶金、冶金材料、市场营销、财务、统计专业优先

学  历:本科及以上优先

经  验:有钢材营销工作经历,有统计结算经验者优先

技  能:沟通能力强、总结分析能力强,熟练操作计算机word、excel等办公软件。

其他所需事项:

1. 工作认真细致,责任心强;

2. 具备良好的沟通协调能力;

3. 具备一定的工业品营销和财务结算、统计知识基础;

4.  有较强的总结分析和文字能力。

5.  能适应办公室长期工作;

工作职责

1.  负责钢材产品销售、库存管理、交货管理;

2.  负责钢材购销业务合同签订,订单服务,跟单执行,台账数据统计;

3.  负责钢材销售订单结算,配合财务收付资金。

 

 

4.财务部2

(1)综合核算会计岗

岗位名称

综合核算会计岗

招聘人数

1人

任职条件

年  龄:35岁以下

专  业:会计专业,具有助理会计师以上职称

学  历:本科及以上学历

经  验:5年以上大中型钢铁企业工作经验;具有较丰富的预算管理、成本控制、总账管理、资产管理、内控审计、项目管理以及进出口贸易、税务、外汇等管理经验

技  能

1.  具有全面扎实的财务会计以及其他相关专业理论知识;

2.  熟悉会计准则、财经和财务等相关法律法规和企业财务制度;

3.  熟悉钢铁行业上下游大宗商品贸易和铁矿石国际业务;

4.  熟悉财务软件,并具备一定的系统管理能力。

其他所需事项

1.  组织或参与过较重大的投资、兼并重组、资本运作、预算和绩效体系设计、管理改进和大型系统管理等项目;

2.  具有较强的组织、协调和沟通能力;较好的前瞻性思维和较强的判断、决策和执行能力,较强的语言和文字表达能力;

3.  具有强烈的事业心和责任感,工作热情、细致、严谨、吃苦耐劳。

工作职责

1.  负责会计核算、相关报表编制以及分析说明;

2.  负责费用报销;

3.  负责预算执行督促、检查、分析反馈和考核;

4.  负责成本费用、品种毛利等情况分析,及时向公司提供经营决策建议;

5.  负责资产价值和投资分红管理;

6.  负责会计档案管理;

7.  负责系统管理。

(2)驻新加坡综合核算会计岗

岗位名称

综合核算会计岗

招聘人数

1人

任职条件

年  龄:32岁以下

专  业:会计专业

学  历:本科及以上学历

经  验:5年以上国际贸易企业工作经验。有新加坡工作经验者优先。

技  能

1.  英语六级以上,能熟练运用英语进行写作与交流;或具备海外留学、工作经验4年以上。

2.  能熟练进行会计核算和编制会计报表;

3.  了解中国与新加坡会计准则、具备较好的财务会计以及其他相关专业理论知识;

4.  了解钢铁行业上下游大宗商品贸易、铁矿石国际业务与国际贸易规则;

5.  具有较强的组织、协调和沟通能力,适应海外工作环境,能独立开展工作。

其他所需事项

1.  需要长驻新加坡工作;

2.  为人诚实、工作细致,责任心强。有良好的沟通协调能力及团队合作精神,抗压力强;

3.  熟悉办公软件,能熟练使用财务系统软件;

4.  了解新加坡等海外财务相关法律法规;

5.  有海外工作经验者优先。

工作职责

1.  负责办理信用证开证业务及业务单据审核;

2.  负责与银行对接,开展融资授信工作;

3.  负责费用报销与资金收付;

4.  负责会计核算,编制记账凭证和会计报表;

5.  负责组织财务年审、纳税申报以及联合年检工作;

6.  负责会计档案管理。

 

5.综合管理部1

岗位名称

综合管理岗

招聘人数

1人

任职条件

年  龄:35岁以内

专  业:不限

学  历:本科及以上

经  验:有运营管理工作经验者优先

技  能

1.  熟练运用office办公软件;

2.  熟悉钢铁和大宗原燃料行业或具备钢铁行业相关管理工作经验,熟悉国际贸易流程。

其他所需事项

1.  具有较强的文字表达能力和沟通协调能力;

2.  工作细心,责任心强,组织能力强;

3.  具有良好的团队精神,能承受一定工作压力。

工作职责

1.  负责公司流程制度的建立、完善与执行监控;

2.  负责公司业务运行的管理、分析和评价,并提出优化方案;

3.  负责合同评审、供应商/客户管理;

4.  负责建立风控体系,定期出具内控报告;

5.  负责公司的项目管理;

6.  负责文具采购与发放、档案管理等管理工作;

7.  负责党群、工会工作、收发文工作、公司文化宣传等行政管理工作。

二、报名要求

1.报名时间、地点

时间:2018年1月29日-2018年2月8日

若上述时间内报名人数未达到要求,则报名时间自动延期,直至符合条件的人选人数达到公司要求为止。

2.报名方式:网络报名

报名人员可填写应聘登记表(详见附件)发至邮箱:

zengwen@chinavalin.com或前程无忧网上报名。

3.咨询电话:曾女士 0731-89952529

4.注意事项:

(1)如发现报考者不符合报考条件或弄虚作假的,一经查实,取消录用资格;

(2报名截止后公司将及时电话或短信通知,并统一组织笔试、面试考试。

(3双方意向明确后,应聘人员需进行入职体检,体检合格后办理试录用手续。试用期满进行综合考评,胜任本职工作的,正式聘用。

若本次未招聘到合适人选,该招聘继续有效。

 

湖南华菱资源贸易有限公司

2018年1月29

附件:应聘登记表

 

 

 

 

 

 

 

湖南华菱资源贸易有限公司        

应聘登记表

                                                     

应聘岗位:                                    填写日期:  年  月  日

姓名

 

性别

 

民族

 

政治面貌

 

1寸彩照

籍贯

 

户口

 

出生日期

 

婚姻状况

 

最高学历

 

最高学位

 

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教育经历(最高学历开始)

起止时间

学   校

专  业

学   位

 

 

 

 

 

 

 

 

工作经历(离职单位进行背景调查【  □同意   □不同意】)

起止时间

单   位

职  务

直接上级及联系方式

工作内容及主要业绩

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

培训经历(最近)

起止时间

培训内容

主办机构

备  注

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

家庭主要成员

与本人关系

姓 名

出生年月

政治面貌

工作单位及职务

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

身体健康状况:1、身高     2、体重     3、血型    4、有何种病史                                                                             

所获证书:1.语言类:

          2.其他:

业余爱好: 

本人性格:□分析型      □温和型   □表现型     □推动型

薪资要求

1、目前薪酬:月薪        元/月,其他福利及奖金         元/年,合计年酬        元/年;

2、期望薪酬:月薪        元/月;年薪              元/年

                                                                                                                                                    获知招聘信息渠道:

□前程无忧  □ 学校网站  □其他  □推荐(推荐人姓名         )

本人所填内容均属实情,若有不实或虚构,愿意接受公司解除本人劳动关系和不支付经济补偿(请工整誊抄在下方空白处)。                                                                         

                                                                          

                                             

 

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